ONDE EXISTE UMA MENTE ABERTA, SEMPRE EXISTIRÁ TERRA PARA DESCOBRIR
Charles F. Kettering
The Group Esprinet Leardership Team, é uma estrutura corporative que lida com a gestão de todas as atividades do Grupo. Esta equipa é responsável pela implementação da nossa estratégia de crescimento em todos os Países onde operamos.
DIRETORES CORPORATIVOS
Alessandro Cattani
Chief Executive Officer
Alessandro Cattani, nasceu em Milão a 15 de Agosto de 1963. Após terminar a sua licenciatura de engenharia eletrónica no Politécnico de Milão, ganha o MBA (“CEGA” na Universidade Bocconi em Milão).
Começou a sua carreira profissional na holding de um grupo industrial italiano, onde até 1990, foi Diretor Executivo da companhia, com a responsabilidade de gerir a tecnologia de informação do grupo.
De 1990 a 2000 o Sr.Cattani trabalhou numa empresa de consultadoria. Desde Novembro de 2000 está na Esprinet, onde desempenha o cargo de Chief Executive Officer do Grupo.
Giovanni Testa
Chief Operating Officer
Giovanni Testa nasceu em Milão a 26 de Maio de 1968. Após de licenciar em direito, começa a sua carreira como Control Management.
Com a sua entrada na Esprinet teve oportunidade de desenvolver ainda mais as suas competências em Crédito, Tesouraria e Data Warehouse. Ao longo dos anos, e graças à sua experiência nas áreas de Control Management e Crédito, desenvolveu uma excelente relação tanto com clientes como fornecedores do Grupo, trabalhando diretamente com a Gestão Comercial.
Em Novembro de 2016, foi nomeado como Esprinet Group Italy Business Operations Manager, com cinco áreas de gestão comercial a reportarem diretamente a si, e em Julho de 2020 assumiu o cargo de Chief Operating Officer do Grupo.
Stefano Mattioli
Chief Administration & Risk Officer
Após várias experiências profissionais na administração em diferentes setores (Alimentação, Farmacêutico, PayTv), junta-se ao Grupo Activision Blizzard (Videojogos) em 2004.
Em 2019, na sequência de um MBO, constitui, juntamente com três outros gestores, a 4Side, que em 2019 passa a fazer parte do Grupo Esprinet.
A partir de outubro de 2020, é responsável pela gestão dos aspetos administrativos das empresas italianas do Grupo até à sua função atual.
Cesare Pedrazzini
Chief Information Officer
Nascido em Milão em 1963, é atualmente Chief Information Officer. Começou a sua carreira em 1984 na área de software aplicativo, desenhando e desenvolvendo software para as áreas administrativa e fiscal. Após alguns anos na área da consultadoria, ingressa na Esprinet em 2002, onde acompanha de perto o processo de internacionalização do Grupo e os vários projetos de expansão nas diversas aquisições.
À frente do Departamento de Sistemas de Informação, também coordena a equipa de programadores encarregue de desenvolvimentos internos desde projetos de inovação para a cadeia de fornecimento e na melhora de serviços oferecidos aos clientes, principalmente através da página web; a ele também reportam os departamentos de Infraestrutura IT e cyber segurança. O objetivo principal é combinar a necessidade de garantir a inexistência de falhas do sistema e a sua segurança, num ambiente em constante evolução de forma a manter o suporte necessário a todas as linhas de negócio.
Nunzio Punzi
Group Supply Chain Director
Nunzio Punzi nasceu em Cinisello Balsamo, a 3 de Março de 1968. Após se licenciar em contabilidade em 1989, começa a sua carreira na Micromax, que foi uma das empresas que deu origem à Esprinet juntamente com a Comprel e Celo, em gestão administrativa.
Com o nascimento da Esprinet em 2001, assume o cargo de Director Adjunto de Central Staff.
Em 2007 é nomeado Back Office Director, tendo à sua responsabilidade os departamentos de Logística e Transportes para Itália, Espanha e Portugal.
Ettore Sorace
HR Director
Nascido em 1972, licencia-se em direito na Universidade de Parma e com Master em Gestão de Recursos Humanos na ISCOM de Parma, trabalha entre 2000 2 2007 na Vodafone onde desempenha várias funções com um constante aumento de responsabilidades.
Em 2008 começa a sua carreira na Esprinet, onde assume a responsabilidade do Departamento de Recursos Humanos com o objetivo de coordenar todas as atividades relacionadas com a seleção, desenvolvimento e formação dos funcionários das várias empresas italianas do Grupo, assim como os temas relacionados pagamento de salários, e contencioso.
